Klingt das nach einer spannenden Herausforderung für Sie? Dann melden Sie sich bei uns oder laden Sie Ihre Unterlagen direkt über unsere Homepage hoch. Pascal Bürgin freut sich darauf, Sie kennenzulernen.
Möchten Sie noch mehr wissen? Nehmen Sie Kontakt auf oder laden Sie Ihre Unterlagen direkt über unsere Homepage hoch. Reto Halter freut sich, Sie kennenzulernen.
Ihre Rolle und Verantwortung: Einrichten und Bedienen moderner CNC Fräsmaschinen (3 bis 5-Achs-Zentren) Programmieren direkt an der Maschine oder über separate Programmierplätze Fertigen von Präzisionsteilen nach technischen Zeichnungen (Portotypen, Einzelteile und Kleinserien) Optimieren von Schnittdaten und Bearbeitungsstrategien zur Steigerung von Qualität und Effizienz Überwachen des Fertigungsprozesses und Durchführen von Zwischen- und Endkontrollen Dokumentieren der Produktionsschritte gemäss interner Vorgaben Warten und Pflegen der zugeteilten Maschinen und Werkzeuge Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker EFZ oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der CNC Fräsbearbeitung, idealerweise mit mehrachsigen Maschinen Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln Selbständige, exakte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Erfahrung mit CAD/CAM Systemen von Vorteil Teamorientiert, flexibel und mit hohem Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits und Perspektiven: Modern ausgestatteter Maschinenpark in einem technologisch fortschrittlichen Umfeld Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungspotenzial Flache Hierarchien und wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Anstellungsbedingungen in einem stabilen Unternehmen Bereit, Späne fliegen zu lassen – mit höchster Präzision? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Reichen Sie Ihre Unterlagen direkt über unsere Website ein oder nehmen Sie Kontakt mit Pascal Bürgin unter pascal.buergin@halterpersonal.ch auf.
Du kannst dein Dossier direkt über den Bewerber Link oder per Mail (pascal.buergin@halterpersonal.ch) an uns senden. Pascal Bürgin freut sich, die Unterlagen zu prüfen und mit dir in Kontakt zu treten.
Polymechaniker, Automatiker, Elektriker oder vergleichbar) Gutes technisches Verständnis und Freude an präziser Arbeit Erfahrung in der Montage von mechanischen und/oder elektrischen Baugruppen von Vorteil Gute Feinmotorik und exakte, zuverlässige Arbeitsweise Teamplayer mit hoher Eigenverantwortung und Qualitätsbewusstsein Ihre Benefits und Perspektiven: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld Moderne Infrastruktur und ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Förderung Ihrer fachlichen Kompetenzen Packen Sie mit an – dort, wo Qualität zählt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Reichen Sie Ihre Unterlagen direkt über unsere Website ein oder nehmen Sie Kontakt mit Pascal Bürgin unter pascal.buergin@halterpersonal.ch auf.
Ihre Rolle und Verantwortung: Erstellen und Bearbeiten von Projekt-, Werk- und Ausführungsplänen Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten Erstellen von Visualisierungen und Planunterlagen Kontrolle und Überarbeitung von Plänen Zusammenarbeit mit Architekten, Fachplanern, Behörden sowie weiteren Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Zeichner/in Fachrichtung Architektur Gute Kenntnisse in der Anwendung von CAD-Programmen sowie MS-Office Strukturierte, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie eine zuverlässige und engagierte Persönlichkeit Sind Sie interessiert an einer neuen Herausforderung? Wir freuen uns, Ihre Unterlagen zu prüfen und mit Ihnen in Kontakt zu treten.
Mein Arbeitgeber Mit über 500 Mitarbeitern in 5 Ländern arbeitet unser Mandant kontinuierlich auf eine klimafreundliche Energie-Zukunft hin: Mit dem Bau von Freiflächen-Solarkraftwerken und der langfristigen Betreuung als einer der führenden O&M-Dienstleister trägt das Unternehmen maßgeblich zum Gelingen der Energiewende bei Als pragmatischer Teamplayer mit Hands-on-Mentalität kannst Du sehr eigenverantwortlich für den Erfolg dieser zukunftsweisenden Vision sorgen Beratung bei Unternehmensakquisitionen einschließlich Projektevaluation und Verhandlung, Erstellung von Business Cases, Optimierungsmaßnahmen sowie deren Umsetzung im Transaktionskontext Buy-Side-Sparringspartner im M&A-Bereich bei Projektakquisitionen, einschließlich Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke und Kontakte Fachlicher Ansprechpartner für Commercial und Financial Due Diligence sowie für die intern und extern durchgeführten Prüfprozesse Selbstständige Ausarbeitung von Pitch-Unterlagen inklusive Handlungsempfehlungen auf Basis wirtschaftlicher Analysen und technischer Machbarkeit Fundierte Erfahrung im Bereich M&A Stabile Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf PV, BESS bzw. erneuerbare Energien Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen Erfahrung im Umgang mit JIRA und DATEV von Vorteil Hohes Verhandlungsgeschick mit Fingerspitzengefühl Ausgeprägte Hands-on-Mentalität Eine spannende Stabstelle in einem international erfolgreichen Unternehmen und einer zukunftssicheren Branche Als M&A Manager (m/w/d) für Solarparks leistest du einen relevanten Beitrag zum Gelingen der Energiewende Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Moderne, bezuschusste Kantine am Standort JobRad-Leasing und weitere Corporate Benefits Ein dynamisch-familiäres Arbeitsumfeld mit Du-Kultur Durch Deine Kandidatur über Hays bist Du Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Vakanz präsentiert wird Gehaltsinformationen Dich erwartet eine Vergütung zwischen 80.000 und 90.000,- EUR - je nach Qualifikation verhandelbar.
Mein Arbeitgeber Mit über 500 Mitarbeitern in 5 Ländern arbeitet unser Mandant kontinuierlich auf eine klimafreundliche Energie-Zukunft hin: Mit dem Bau von Freiflächen-Solarkraftwerken und der langfristigen Betreuung als einer der führenden O&M-Dienstleister trägt das Unternehmen maßgeblich zum Gelingen der Energiewende beiAls pragmatischer Teamplayer mit Hands-on-Mentalität kannst Du sehr eigenverantwortlich für den Erfolg dieser zukunftsweisenden Vision sorgen Beratung bei Unternehmensakquisitionen einschließlich Projektevaluation und Verhandlung, Erstellung von Business Cases, Optimierungsmaßnahmen sowie deren Umsetzung im TransaktionskontextBuy-Side-Sparringspartner im M&A-Bereich bei Projektakquisitionen, einschließlich Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke und KontakteFachlicher Ansprechpartner für Commercial und Financial Due Diligence sowie für die intern und extern durchgeführten PrüfprozesseSelbstständige Ausarbeitung von Pitch-Unterlagen inklusive Handlungsempfehlungen auf Basis wirtschaftlicher Analysen und technischer Machbarkeit Fundierte Erfahrung im Bereich M&A Stabile Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf PV, BESS bzw. erneuerbare Energien Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen Erfahrung im Umgang mit JIRA und DATEV von Vorteil Hohes Verhandlungsgeschick mit Fingerspitzengefühl Ausgeprägte Hands-on-Mentalität Eine spannende Stabstelle in einem international erfolgreichen Unternehmen und einer zukunftssicheren Branche Als M&A Manager (m/w/d) für Solarparks leistest du einen relevanten Beitrag zum Gelingen der EnergiewendeVermögenswirksame Leistungen und betriebliche AltersvorsorgeModerne, bezuschusste Kantine am StandortJobRad-Leasing und weitere Corporate BenefitsEin dynamisch-familiäres Arbeitsumfeld mit Du-KulturDurch Deine Kandidatur über Hays bist Du Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Vakanz präsentiert wird Gehaltsinformationen Dich erwartet eine Vergütung zwischen 80.000 und 90.000,- EUR - je nach Qualifikation verhandelbar.
Idealerweise erste Berufserfahrung in der Treuhandbranche, jedoch keine zwingende Voraussetzung Hohe digitale Affinität sowie fundierte IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office; Abacus von Vorteil) Freude an einer vielseitigen Mandatsbetreuung sowie an einer teamorientierten Arbeitsweise Ihre Benefits und Perspektiven Familiäres Arbeitsumfeld mit modernen Strukturen und zeitgerechter Infrastruktur Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung bis zur Übernahme einer Mandatsleiterfunktion Vielseitige Mandate mit interessanten Kunden aus unterschiedlichen Branchen Ein motiviertes Team, das Sie unterstützt und langfristig auf Ihrem Weg begleitet Möchten Sie Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen in einem etablierten und regional verankerten Treuhandunternehmen gezielt weiterentwickeln? Dann senden Sie Ihre Unterlagen direkt und unkompliziert über unsere Homepage oder kontaktieren Sie Reto Halter.
Wenn Sie eine Leidenschaft für den Kundenservice haben und sich für die Arbeit in einem dynamischen Team begeistern, dann sollten wir uns kennenlernen! Bewerben Sie sich jetzt und senden Sie Ihre Unterlagen inklusive Lebenslauf und Gehaltsvorstellungen an bewerbung@cityclean.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Falls Sie Rückfragen zu der Stellenbeschreibung oder unserem Bewerbungsprozess haben, zögern Sie nicht, mich anzurufen: F.Hildebrandt – Tel.: 030 34 99 01 953 Ihre Bewerbungsunterlagen mit einem Anschreiben, vollständigen Lebenslauf und Zeugnisse senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@cityclean.de Sie erhalten innerhalb von 1-2 Wochen eine Rückmeldung auf Ihre Bewerbung!
Ihre Rolle und Verantwortung: Eigenständige Abwicklung von Kundenaufträgen im In- und Ausland Überwachung laufender Aufträge und Koordination der termingerechten Lieferdisposition Organisation und Abwicklung von Demonstrations- und Messematerial Administrative Bearbeitung von Reparaturaufträgen inklusive Erstellung von Kostenvoranschlägen Kommunikation und Abstimmung mit Dritten Prüfung und Kontierung von Kreditorenrechnungen Pflege und Aktualisierung der Kundenstammdaten Entgegennahme sowie Koordination von Reklamationen und deren Weiterbearbeitung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung Berufserfahrung im industriellen Umfeld sowie im Exportbereich von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Vernetztes und lösungsorientiertes Denken Teamorientierte und zuverlässige Persönlichkeit Interessiert an einer abwechslungsreichen Temporärstelle im Verkaufsinnendienst? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre Unterlagen gerne an Mirjam Bektas (mirjam.bektas@halterpersonal.ch)
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen direkt über unsere Homepage oder kontaktieren uns.
Nicht nur dann, wenn Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden: Ihre Bewerbung genießt bei uns höchste Vertraulichkeit. Diskretion ist für uns selbstverständlich.Was mit Ihren Unterlagen geschieht, bestimmen Sie allein. Niemals geben wir diese ohne Ihr Wissen und Ihre explizite Zustimmung weiter. Das gilt für diese Bewerbung und für zukünftige Kontakte ebenso.
Deine Verantwortung (Ownership statt Zuarbeit) Accountable für den Monatslauf: Terminsicherheit, Qualität, Korrekturen, Abschluss – mit klaren KontrollenPayroll Governance: Standards, Kontrollframework (Plausibilitäten, Vier-Augen, Abweichungsanalysen), DokumentationSteuer- & SV-Sonderfälle souverän lösen (Rückrechnungen, Ein-/Austritte, variable Vergütung, Abwesenheiten, Pfändungen etc.)LOGA HR (P&I) Power-User: Abrechnungslogik verstehen, Fehlerquellen identifizieren, Ursachen behebenSchnittstellen- und Stakeholder-Management: HR, Finance, Führungskräfte, externe Stellen (SV/Finanzamt)Prüfungs-Readiness sicherstellen: Unterlagen, Nachweise, Argumentation – proaktiv statt reaktivKontinuierliche Verbesserung: Prozesse vereinheitlichen, Fehlerquoten senken, Durchlaufzeiten verkürzen Dein Profil Langjährige Payroll-Erfahrung mit voller End-to-end-Verantwortung für Abrechnungsläufe (wir suchen Expert:innen-Level)Nachweisliche Praxis in komplexen Umfeldern (mehrere Gesellschaften/Standorte, Wachstum, hohe Varianz)Sehr sichere Steuer- & SV-Kenntnisse – du bist Ansprechpartner:in auch bei strittigen SachverhaltenLOGA HR (P&I): routiniert, analytisch, lösungsorientiert (nicht nur Datenerfassung)Du arbeitest „wie ein:e Owner:in“: strukturiert, risikobewusst, mit messbarem QualitätsanspruchErfahrung mit SV-/LSt-Prüfungen oder deren Vorbereitung (Audit Trail, Nachweise, Argumentation)Aufbau/Weiterentwicklung von Payroll-Standards (Checklisten, Kontrollpunkte, Monatsabschluss-Playbook)Enge Zusammenarbeit mit Finance (Abstimmungen, Rückstellungen, Reporting) Warum wir?
Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung von Vorteil, motivierte Neueinsteiger willkommen, wünschenswert 3 Jahre Erfahrung Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen / DATEV / SAP Ihre Aufgaben: Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der laufenden Finanzbuchhaltung Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens Begleitung von Betriebsprüfungen Korrespondenz mit Mandanten und Behörden Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und internen Fachabteilungen Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Parkplätze vor Ort Zuschuss zur HVV-ProfiCard / DE-Ticket Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Finanzbuchhalter. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen inklusive Lebenslauf über unsere Homepage ein.
Sollten Sie sich postalisch bei uns bewerben, reichen Sie bitte Ihre Unterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Die Unterlagen werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Referenznummer: 13869 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse.
EN ISO 9606-1 141 P/T FW FM2 S t10/D25 PB sl Stahl-Schweißer müssen zum Einsatzstart insgesamt sieben gültige Schweißer Prüfungen Wir bieten Sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Faire Bezahlung und pünktliche Lohnzahlung Freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld Moderne Ausstattung und abwechslungsreiche Tätigkeiten Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deine Unterlagen per E-Mail oder ruf uns einfach an.
Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online.
Büromaterial, Getränke, Verbrauchsartikel)Terminplanung und -koordinationErstellung einfacher RechnungenPflege von Unterlagen und DokumentenUnterstützung im Tagesgeschäft und Mitdenken im operativen Ablauf Abgeschlossene kaufmännische AusbildungFreundliche, angenehme Stimme und gepflegtes, professionelles AuftretenStrukturierte, ordentliche und zuverlässige ArbeitsweiseFähigkeit, mitzudenken und Abläufe eigenständig zu unterstützenSehr gute Deutschkenntnisse auf MuttersprachenniveauSicherer Umgang mit MS Office Angenehmes und wertschätzendes ArbeitsklimaSehr gute Anbindung an den ÖPNVEngagiertes, innovatives und freundliches TeamMitarbeit in spannenden ProjektenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeZentral gelegener UnternehmensstandortModerne, hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 36.000 € brutto p. a.
Unser Ziel ist es, dich in eine bessere Position zu bringenDein Bruttojahresgehalt liegt bei 45.000 € Direktes Anstellungsverhältnis bei Top Arbeitgebern in deiner RegionEinen einfachen, digitalen und trotzdem persönlichen BewerbungsprozessUnsere Interviews führen wir mit dir, offen und in lockerer AtmosphäreWir checken deine Unterlagen und analysieren Positionen und AufgabengebieteDein Exposé reichen wir direkt an die Entscheiderebene weiter100% Diskretion bei deiner PersonalvermittlungDein Personalberater schlägt dir nur passende und auf dich zugeschnittene Jobs vorDie vorgeschlagenen Jobs liegen alle in der abgesprochenen GehaltsspanneWir geben dir Informationen über die potenziellen ArbeitgeberMit deinem Personalberater oder mit uns kannst du heikle Gesprächssituationen im Vorfeld übenDein Personalberater gibt dir ein ehrliches Feedback und betreut dich in allen Anliegen bis zur VermittlungDie Personalvermittlung ist für dich immer kostenfrei Kandidaten mit Unternehmen zusammen zu bringen, ist seit fast 30 Jahren der Kern unserer Arbeit.
Unser Ziel ist es, dich in eine bessere Position zu bringenDein Bruttojahresgehalt liegt bei 45.000 € Direktes Anstellungsverhältnis bei Top Arbeitgebern in deiner RegionEinen einfachen, digitalen und trotzdem persönlichen BewerbungsprozessUnsere Interviews führen wir mit dir, offen und in lockerer AtmosphäreWir checken deine Unterlagen und analysieren Positionen und AufgabengebieteDein Exposé reichen wir direkt an die Entscheiderebene weiter100% Diskretion bei deiner PersonalvermittlungDein Personalberater schlägt dir nur passende und auf dich zugeschnittene Jobs vorDie vorgeschlagenen Jobs liegen alle in der abgesprochenen GehaltsspanneWir geben dir Informationen über die potenziellen ArbeitgeberMit deinem Personalberater oder mit uns kannst du heikle Gesprächssituationen im Vorfeld übenDein Personalberater gibt dir ein ehrliches Feedback und betreut dich in allen Anliegen bis zur VermittlungDie Personalvermittlung ist für dich immer kostenfrei Kandidaten mit Unternehmen zusammen zu bringen, ist seit fast 30 Jahren der Kern unserer Arbeit.
Büromaterial, Getränke, Verbrauchsartikel) Terminplanung und -koordination Erstellung einfacher Rechnungen Pflege von Unterlagen und Dokumenten Unterstützung im Tagesgeschäft und Mitdenken im operativen Ablauf Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Freundliche, angenehme Stimme und gepflegtes, professionelles Auftreten Strukturierte, ordentliche und zuverlässige Arbeitsweise Fähigkeit, mitzudenken und Abläufe eigenständig zu unterstützen Sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau Sicherer Umgang mit MS Office Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Engagiertes, innovatives und freundliches Team Mitarbeit in spannenden Projekten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zentral gelegener Unternehmensstandort Moderne, hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 36.000 € brutto p. a.
Requirements Commercial qualification or Bachelor’s degree, ideally with a shipping background or sailing experience Preferably 2 years of experience in Crew Operations Excellent communication and interpersonal skills Highly organized, proactive, and able to stay calm under pressure Fluent in written and spoken English Benefits Work globally, live flexibly: Flexible working hours and the option to work from anywhere up to 10 days per month Recharge & explore: Up to 30 vacation days depending on seniority Pick the perks you love: Choose several benefits from a catalogue – e.g., canteen contribution, Deutschlandticket, JobRad leasing, childcare support, fitness contribution, and more Modern & inspiring workspace: Office in the heart of Hamburg as a baseport, flat hierarchies, open-door policy, and a values-driven culture International team spirit: Join a multicultural, supportive crew that thrives on collaboration, diversity, and mutual respect Responsibilities Recruit and crew seafarers for your assigned vessels, ensuring full compliance with matrix, client, and legal requirements Plan and coordinate crew reliefs and rotations, providing smart alternatives to keep operations seamless Work closely with colleagues in Hamburg and globally across functions to ensure smooth processes and stakeholder satisfaction Informationen über den Arbeitgeber Our client is a Hamburg based Shipowner / Carrier Organization, acting amongst the leading players in the global shipping industry Referenznummer: 13868 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse.
Referenznummer: 13872 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse.
Für unser Retail Investment Team in München suchen wir Dich als Associate Retail Investment (m/w/d) Deine Aufgaben • Projektsteuerung: Erstellung professioneller Unterlagen, wirtschaftlicher Analysen sowie überzeugender Präsentationen • Pitch-Management: Vorbereitung und Durchführung erfolgreicher Präsentationen vor Investoren • Deal-Execution: Steuerung komplexer Verkaufsprozesse von A bis Z • Financial Modeling: Entwicklung fundierter Cash Flow-, Markt-, Objekt- und Portfolioanalysen • Client Relationship: Ganzheitliche Kundenbetreuung von der Erstansprache bis zum Transaktionsabschluss • Business Development: Eigenverantwortliche Führung von Verkaufsmandaten und Neukundengewinnung • Negotiation: Vertragsverhandlungen in deutscher und englischer Sprache • Sourcing & Networking: Akquisition attraktiver Objekte und Aufbau wertvoller Netzwerke national und international Dein Profil • Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium, Immobilienökonom oder vergleichbare Ausbildung • Expertise: Mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Immobilienbereich • Marktkenntnis: Exzellente Kenntnisse des süddeutschen Immobilienmarktes oder fundierte Bewertungserfahrung • Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Technical Skills: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel • Persönlichkeit: Ausgeprägtes Verkaufstalent, Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken Unser Angebot • Gestaltungsspielraum: Eigenverantwortung für Deine Projekte in flachen Hierarchien • Internationales Umfeld: Direkter Zugang zum internationalen Markt und globalen Netzwerk • Wertschätzung: Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Raum zur persönlichen Entfaltung • Vergütungspaket: Attraktive Vergütung mit leistungsorientierter Komponente • Karriereentwicklung: Individuelle Weiterentwicklung und hervorragende Perspektiven JLL mitgestalten Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Starttermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Professionelle Unterstützung der Geschäftsleitung im täglichen Sekretariat, inklusive Schriftverkehr und DiktatenBearbeitung der Ein- und Ausgangspost sowie Organisation von Boten- und KurierdienstenFreundlicher Empfang und Betreuung von Gästen, Mietern und LieferantenVorbereitung und Nachbereitung von Konferenz- und BesprechungsräumenPlanung und Buchung von Geschäftsreisen (Flüge, Bahn, Hotels etc.) für Geschäftsführung und Kolleg*innenZentrale Annahme und Weiterleitung von TelefonatenDigitale Archivierung sowie strukturierte Ablage von Papierakten (z.B. Mieterakten, Bankenunterlagen)Ordnungsgemäße Entsorgung von Unterlagen gemäß gesetzlichen Vorgaben und FristenBestellung und Verwaltung von Büro- und Verbrauchsmaterialien (z.B. Büromaterial, Getränke)Schlüsselverwaltung für interne und externe HandwerkerErstellung von Ausgangsrechnungen für den hauseigenen Handwerksservice Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Immobilienbereich, der Hotellerie oder im BüromanagementSicherer Umgang mit MS Office und modernen KommunikationsmittelnStrukturierte, zuverlässige und selbstständige ArbeitsweiseFreundliches, serviceorientiertes Auftreten und Freude am Umgang mit MenschenOrganisationsstärke, Diskretion und VerantwortungsbewusstseinSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind von Vorteil 38 Stunden/WocheUnbefristeter ArbeitsvertragAngenehmes ArbeitsklimaEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilUmfassende Einarbeitung30 UrlaubstageFlache HierarchienAbwechslungsreiche und anspruchsvolle TätigkeitMöglichkeit zu eigenverantwortlichem und selbstständigem ArbeitenGute Verkehrsanbindung mit ÖPNV Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 50.000 € brutto p. a.
Darüber hinaus arbeiten Sie an Unternehmensbewertungen mitVertiefung im Projektmanagement: Im Fokus steht Ihre Unterstützung bei der Organisation und Strukturierung von M&A Prozessen sowie der Strategieentwicklung.Analysen und Auswertungen: Sie erstellen eigenverantwortlich Unternehmens- und Marktanalysen, sowie die Identifikation potenzieller Kaufobjekte bzw. Investoren.Erstellung von Präsentationen und Unterlagen: Teil Ihrer Aufgaben ist die eigenständige Erarbeitung von Berichtspräsentationen sowie Akquise- und Verkaufsunterlagen für die Geschäftsführung.Teamarbeit und Einblicke: Dabei lernen Sie die Arbeitsweise des Top-Managements kennen und erhalten Einblicke in vielfältige, globale Themengebiete.
Darüber hinaus arbeiten Sie an Unternehmensbewertungen mitVertiefung im Projektmanagement: Im Fokus steht Ihre Unterstützung bei der Organisation und Strukturierung von M&A Prozessen sowie der Strategieentwicklung.Analysen und Auswertungen: Sie erstellen eigenverantwortlich Unternehmens- und Marktanalysen, sowie die Identifikation potenzieller Kaufobjekte bzw. Investoren.Erstellung von Präsentationen und Unterlagen: Teil Ihrer Aufgaben ist die eigenständige Erarbeitung von Berichtspräsentationen sowie Akquise- und Verkaufsunterlagen für die Geschäftsführung.Teamarbeit und Einblicke: Dabei lernen Sie die Arbeitsweise des Top-Managements kennen und erhalten Einblicke in vielfältige, globale Themengebiete.
Referenznummer: 13864 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 23. März 2026 unter Angabe des Stichpunktes „FBL 4 GBWF“ an die Nds.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 23. März 2026 unter Angabe des Stichpunktes „FBL 4 GBWF“ an die Nds.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – unter Angabe des Stichpunktes „33“ an die Nds.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – unter Angabe des Stichpunktes „33“ an die Nds.
+49 (0)160 902 151 88 miguel.schaeuble@tabel.com Sie haben Lust unser Team mit Fachwissen, Genauigkeit und einem Lächeln zu bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen direkt über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: Bewerbung@tabel.com
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 23. März 2026 unter Angabe des Stichpunktes „Leitung SM Schöppenstedt“ an die Nds.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 23. März 2026 unter Angabe des Stichpunktes „Leitung SM Schöppenstedt“ an die Nds.
Sollten Sie sich postalisch bei uns bewerben, reichen Sie bitte Ihre Unterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Die Unterlagen werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, geben Sie Ihrer Karriere Auftrieb und bewerben Sie sich noch heute mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Unterlagen. Sie sind nur einen Klick von einer spannenden Tätigkeit entfernt! Wir freuen uns auf Sie! HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH Ihr Partner für HR Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management Die HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH ist ein Unternehmen der HITO Holding GmbH, die seit Jahren erfolgreich am Markt existiert.
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Ihre Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 22. März 2026 unter Angabe des Stichpunktes „rGB WF SGL 22“ an die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Wolfenbüttel Sophienstraße 5 38304 Wolfenbüttel Bewerbungen sind auch per E-Mail an bewerbung-wf@nlstbv.niedersachsen.de möglich.
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Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – bis zum 21. März 2026 unter Angabe des Stichpunktes „43-rGB Hameln“ an die Nds.
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für den Ausbildungsstart 2026 Zu Deinen Aufgaben gehören: u. a. Technische Unterlagen wie Fertigungs-, Schweiß- und Montagepläne lesenVorgefertigte Bauteile durch Schweißen, Verschrauben oder Nieten zu Baugruppen vormontieren Folgendes bringst du mit: mind. qualifizierender Abschluss der Mittelschulegutes technisches Verständnishohes Engagementgute Teamfähigkeitgute und schnelle AuffassungsgabeZielstrebigkeit und Genauigkeit Wir bieten dir: langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen und umsatzstarken Unternehmensehr abwechslungsreicher Aufgabenbereich aufgrund der Vielfältigkeit der Produkteviele Entwicklungsmöglichkeitenschnelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Dich erwarten vielseitige Aufgaben in einem wachstumsstarken und internationalen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive.
Gängige Bauteile und Halbzeuge nach Vorgaben festlegen und anhand von technischen Unterlagen auswählen. Tabellen, zeichnerische Darstellungen, Diagramme anhand von Vorlagen, Zahlenangaben in übersichtlicher Form darstellen.
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Wenn Sie Ihre Payroll- und HR-Systemexpertise in einer sinnstiftenden Organisation einbringen und die Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Unterlagen behandeln wir selbstverständlich vertraulich.